当地时间10月22日至24日，致同国际2025全球年会在美国佛罗里达州奥兰多隆重举行。来自全球70余个国家及地区的200余位CEO及合伙人齐聚一堂，共同见证“Go Beyond 2025”战略的圆满收官，并为致同国际下一阶段的发展描绘蓝图。

致同中国主席、首席合伙人李惠琦率领管委会成员任一优、黄志斌、刘东东、吴迎等组成的致同中国代表团出席本次年会。会议期间，代表团积极参与各项议程，结合中国市场的最新实践与国际经验，为致同全球伙伴提供了具有前瞻性和务实价值的意见和交流。

本次年会围绕质量管理、技术与网络安全、数字化转型、可持续增长及品牌赋能等核心议题展开，会议通过主旨演讲、圆桌讨论及小组交流等多种形式，为各位与会嘉宾提供了充分探讨创新与协同发展路径的契机，以期进一步提升致同品牌的全球影响力。

自2020年启动的“Go Beyond 2025”战略，旨在推动各成员所在复杂多变的全球环境中实现稳健增长。致同国际CEO Peter Bodin在主旨演讲中系统回顾了该战略的实施进展。截至2024年9月30日财年，全球收入从50亿美元增长至80亿美元；全球审计平台Leap如期部署，累计支持18.5万项业务委托，处理2000万份文档；通过SLP、ALP及ELP等领导力项目，培养逾1,500名具备全球视野的多元化领导者；成员所间转介与合作日益紧密，国际业务支持体系持续完善。

值得一提的是，年会期间，将于2026年1月1日就职的新一届致同国际管理团队正式亮相。新任致同国际CEO由Greg Keith先生出任。他在致同拥有33年丰富履历，过去十年担任致同澳大利亚CEO。Greg Keith曾以合伙人身份在致同中国工作两年，对亚太地区市场具备深入洞察及丰富实战经验。“欢迎来到致同时代！”Greg Keith在主旨演讲中表示，“我们将在全球网络中开启更加协同、高效的发展新篇章。”

在今后的战略规划方面，Greg Keith表示，新战略将以“团结、增长、质量、投资”四大核心为引领，系统推进十大关键举措，包括强化创新与技术领域的投入与协同、完善质量保障体系与配套资源、投入人才发展与多元文化建设等。李惠琦作为致同国际治理委员会成员，将深度参与并推动新战略的制定与审阅工作，推动各成员所携手共进，稳步实现可持续发展目标。

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